福利待遇政策宣講，機關工作人員主動“送上門”；基層官兵到機關辦事，被暖心“請進門”……陸軍某部聚力打造服務型機關，傾心為基層解難紓困，贏得官兵贊譽。這一做法值得肯定。

為基層服務是機關的使命所需、職責所系、價值所在。機關服務基層的優良作風永遠不能丟，官兵急在哪里、難在哪里、愁在哪里、盼在哪里，機關就要把服務的重點放在哪里。近年來，很多機關干部主動提高服務意識，自覺架起與基層官兵的“連心橋”。然而，仍有少數機關干部服務意識不強、服務態度不好，“門難進、臉難看、事難辦”，不愿撲下身子為基層辦實事、解難題。這些做法背離了機關服務職責，也丟掉了應有的優良作風。

服務基層就是服務戰斗力，關心官兵就是關心打贏事業。各級機關只有心系基層、情系官兵，幫官兵之所難、解官兵之所愁、辦官兵之所盼，主動擔當、積極作為，讓服務多些“送上門”“請進門”，才能真正溫暖兵心、提振士氣，凝聚起上下同欲、奮斗強軍的強大合力。

分享讓更多人看到